任职资格:

1、大专以上学历，35岁以下，口齿清晰，普通话流利；

2、对销售工作有较高的热情；

3、有3年以上销售团队管理经验；

4、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；

5、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；

6、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。

岗位职责:

1. 负责销售团队的管理以及挖掘和维护客户；

2. 制订销售计划和销售策略；

3. 负责搜集客户的资料并进行沟通，开发新客户，建立销售渠道；

4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；

5、负责市场信息分析，制定应对策略，并定期向总经理汇报。